Yalın yönetim, kurumsal sistemleri ve iş akışlarını “değer” yaratmayan unsurlardan arındırıp yalınlaştırarak, bu sayede karlılığı artırmaya yönelik yaklaşım ve uygulamaları kapsayan bir
yönetim yaklaşımıdır. Bu eğitimin amacı, katılımcılara yalın düşünce konusunda bir iç görü kazandırmak ve onları yalın yönetim prensiplerini etkin olarak kullanmak için gereken bilgi ve becerilerle donatmaktır.

• Yalın düşünce felsefesi
• Yalın yönetimin tarihçesi ve dünyada başarılı uygulamalar
• “Değer” kavramı, değer akış haritaları ve toplam çevrim süresi
• 7 temel kayıp ve bunlar ekseninde değer katmayan işlemlerin belirlenmesi
• Değer katmayan işlemlerin elimine edilmesine ve çevrim sürelerinin kısaltılmasına yönelik
iyileşme potansiyellerinin belirlenmesi
• Performans kriterlerinin izlenmesi ve kısa, orta, uzun vadeli hedefler belirlenmesi ve
sürekliliğin sağlanması